Meld je hier aan voor een traineeship infra bij Dura Vermeer

Start vanaf 1 september 2020 met een tweejarig traineeship Infrastructuur!

Opleidingsniveau: Bachelor (HBO), Master
Opleidingsrichting: Bouwtechnische bedrijfskunde, Civiele Techniek, CME, Land- en watermanagement, Milieukunde, Structural Engineering of Building Engineering, Verkeerskunde of mobiliteit

Bedrijfsinformatie

Let op: Vanwege het coronavirus zijn de data aangepast! Je kunt nu reageren tot 25 mei 2020.


Nog meer lezen over het traineeship? Bekijk ook eens deze pagina!

Bij Dura Vermeer kom je terecht in een team dat van aanpakken houdt en altijd voor elkaar klaarstaat. Met een management waarbij de deur altijd open staat kan je je goede ideeën pitchen. Samen werken we hard en vieren we successen. Tijdens je traineeship is het, naast je algemene werkzaamheden, de bedoeling dat je nieuwe ideeën bedenkt, deze uitwerkt en implementeert in de organisatie.  

 

Bij Dura Vermeer wordt veel waarde gehecht aan persoonlijke ontwikkeling. In de eerste twee jaar word je dan ook intensief begeleid; niet alleen intern maar ook met externe coaching in groeps- en individueel verband. In het tweede jaar staat het young talent program bij trainingsinstituut De Baak op het programma. Daarnaast is het mogelijk om lid te worden van Jong Dura Vermeer. 

 

Benieuwd naar de soorten projecten waar Dura Vermeer aan heeft gebouwd? Bekijk hier een selectie.

Functieomschrijving

Binnen een bedrijf dat barst van de ambitie en dat tot de grote vernieuwers binnen de bouw wil behoren, word je intensief gecoacht, getraind in ondernemerschap en draai je mee op uitdagende projecten binnen de divisie Infra. In twee jaar tijd leer je de volle breedte van het bedrijf kennen. Zodat je daarna gegarandeerd bent van een mooie functie binnen Dura Vermeer als BIM engineer, duurzaamheidsadviseur, tendermanager, projectleider, uitvoerder, kostendeskundige of calculator. Het traineeship is opgebouwd uit drie perioden van 8 maanden, waarbij je iedere periode binnen een andere afdeling van Dura Vermeer meewerkt. Jouw persoonlijke begeleider binnen Dura Vermeer zal samen met je sparren om te zien welk pad het beste bij jou past. Met welke disciplines van ons bedrijf je kennismaakt, hangt sterk af van jouw voorkeuren, achtergrond en ambitie. Voorbeelden van disciplines zijn: EMVI, BIM, procesoptimalisatie, uitvoering, calculatie, innovatietrajecten, projectmanagement, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding.


Opzet traineeship 

Binnen de divisie Infra zijn er traineeships mogelijk binnen onze 4 werkmaatschappijen:  

- Landelijke projecten: Werk mee op het hoogste niveau in de markt met grootschalige projecten zoals De Groene Boog en ViaA15; 

- Regionale projecten: Zoek de verbinding met de klant in innovatieve kleinschaligere projecten in jouw eigen regio zoals het ontwikkelen van een duurzame straat in Utrecht of de herinrichting van het Leidseplein in Amsterdam; 

- Railinfra: Groot- en kleinschalige Railinfra projecten zoals Spoorzone Delft en de grootste spoorwerkzaamheden van 2019 bij Naarden-Bussum; 

- Of kijk over alle werkmaatschappijen heen en richt je op vraagstukken zoals het ontwikkelen van een business case voor een nieuwe afdeling, nog betere implementatie van duurzaamheid of het verbeteren van veiligheid binnen verschillende projecten. 

Functie-eisen

Talent is een eerste vereiste voor het traineeship. Maar ook belangrijk is een ’go that extra mile’ mentaliteit, ambitie en teamplayer skills. Jij bent bezig met je opleiding, maar kunt nog niet zo goed kiezen welke kant je op wilt. Prima natuurlijk, want binnen dit traineeship kom je van alles tegen. Je kan tegen een hectische omgeving en bent flexibel in je werktijden. Tevens ben je proactief en pak je graag zelfstandig taken op. 

- Je hebt een afgerond hbo- of wo- opleiding (of zit in de afrondende fase) civiele techniek, built environment of een aanverwante studie met een duidelijke aantoonbare affiniteit met de sector; 

- Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs; 

- Je hebt maximaal één jaar werkervaring; 

- Je bent beschikbaar op één van de volgende dagen voor een gesprek bij Dura Vermeer in Hoofddorp: 18 of 19 juni 2020;

- Je bent beschikbaar op de leer Dura Vermeer kennen binnen 24 uur, mét overnachting. Zie “sollicitatieprocedure” voor meer informatie). De 24-uurs dag vindt plaats van 24-25 juni 2020 van 12:00 uur tot 12:00 uur.

Ons aanbod

Bij Dura Vermeer verdien je een goed salaris, maar collegialiteit staat nog hoger in het vaandel. Samen met jouw begeleider geven zij je begeleiding en coaching on the job en feedback waarmee je wat kan, zodat jij je ontwikkelt tot een professional. En het andere? Aan alles, van leaseauto, mobiele telefoon, opleiding tot vakantieregeling, wordt gedacht. Net als een goede balans tussen werk en privé. 


Sollicitatieprocedure 

Enginear is de exclusieve adviseur in het gehele werving- en selectieproces voor alle traineeprogramma's voor Dura Vermeer Divisie Infra. Een eerste ronde voor het traineeprogramma vindt dus altijd plaats met een loopbaanadviseur van Enginear. De volgende rondes vinden plaats bij Dura Vermeer. Je zal rechtstreeks in dienst treden bij Dura Vermeer Divisie Infra. De arbeidsvoorwaarden van Dura Vermeer zijn van toepassing.


Reageren kan tot 25 mei 2020 door op de button ‘’Solliciteer’’ te klikken of direct contact op te nemen met Marjolein van Enginear (zie contact). Na het voeren van een eerste gesprek bij Enginear, zal een tweede ronde plaatsvinden op het hoofdkantoor van Dura Vermeer in Hoofddorp. Je hebt dan een gesprek met een loopbaanadviseur van Enginear en een HR-manager van Dura Vermeer.

De laatste stap om een weloverwogen beslissing te kunnen maken is deelname aan de 24-uursdag van Dura Vermeer voor alle potentiële trainees voor de divisie Infra. In deze volledig georganiseerde dag leer je Dura Vermeer kennen in 24 uur (mét overnachting dus!)

Een contractaanbieding door de HR Directeur van Dura Vermeer Divisie Infra vindt plaats naar aanleiding van de 24-uurs dag. Samen met een groep trainees zal je van start gaan bij Dura Vermeer.  

Gesprek met een HR Manager van Dura Vermeer over de precieze invulling van je eerste 8 maanden van het traineeship. Welke werkmaatschappij en rol past bij jou? 

Start traineeship: Starten aan het traineeship kan tussen 1 september en 1 november 2020. 


Nog meer lezen over het traineeship? Bekijk ook eens deze pagina!


SolliciteerofStel een vraagofWhatsApp


Contactpersoon voor deze vacature

Marjolein Reenalda

E marjolein@enginear.nl
M 06 24224038
T 030-3031715


Deel deze vacature